Avez-vous déjà imaginé travailler dans une entreprise qui crée l’avenir de l’aéronautique ?
Advertisement
Vous avez toujours souhaité travailler dans une entreprise mettant en avant l’innovation, la créativité et la technologie ?
Safran, leader mondial de la haute technologie, recrute chaque année, en France, des milliers de nouveaux talents pour rejoindre ses rangs.
Ou encore, vous souhaitez travailler auprès et au sein des meilleures équipes pour créer des innovations qui parcourent le monde ?
D’ailleurs, plus de 3 000 offres d’emplois sont actuellement à pourvoir au sein de Safran.
Alors n’attendez plus et consultez leur page internet officielle (le lien est ci-dessus) afin de trouver l’offre ou les offres correspondant à votre profil !
Qui sait ? Votre futur chez Safran pourrait être plus proche que vous ne le pensez !
Advertisement
Safran, leader de l’aéronautique et de la défense
Safran est une entreprise française qui est née de l’idée audacieuse de façonner l’avenir technologique.
Formée en 2005, elle est le résultat de la fusion entre Snecma et Sagem.
Cette alliance a donné naissance à un groupe influent dans les secteurs de l’aéronautique, de la défense et de l’espace.
Aujourd’hui, Safran est l’un des principaux employeurs de l’industrie aéronautique et de la défense.
Chaque année, elle offre des opportunités diversifiées, correspondant aussi bien aux profils des jeunes diplômés, étudiants en alternance/stage qu’aux profils de professionnels expérimentés.
Présent dans plus de 27 pays et fort de ses dizaines de milliers de collaborateurs, Safran est un acteur majeur de l’innovation industrielle et un partenaire clé pour les industries civiles et militaires.
D’ailleurs, cette entreprise emploie plus de 83 000 personnes à travers le monde.
Elle est spécialisée dans la conception et la fabrication de moteurs d’avion, de systèmes de propulsion et d’équipements de pointe.
Safran continue de faire preuve d’innovation et d’investir dans le développement durable, renforçant ainsi sa position de leader technologique.
Chef de Projet Java Full Stack H/F
📍Magny-les-Hameaux 💼 Safran Safran Engineering Services appartient au groupe Safran et est une filiale de Safran Electrical & Power. Vous rejoindrez nos équipes de passionnés en tant que Chef de Projet Full Stack JAVA au forfait pour des projets SAFRAN.Technical leader Data scientist F/H
📍Magny-les-Hameaux 💼 Safran La data science est au cœur de la transformation industrielle chez Safran et se met au service de nos métiers de la production (manufacturing 4. En intégrant Safran Engineering Services vous aurez l’opportunité de pouvoir répondre aux problématiques industrielles actuelles en utilisant les dTechnical Leader Data Scientist F/H
📍Magny-les-Hameaux 💼 Safran Dans ce cadre et au sein du pôle Data de Safran Engineering Services, votre mission consistera à intervenir sur toutes les phases du cycle de vie d’un projet data (Prise de besoin métier, Proof of Concept, industrialisation). Concrètement, vous aurez trois principaux volets de responsabilitéLa seule et unique mission de Safran est de fournir des solutions innovantes et fiables à ses clients dans l’aéronautique et la défense, tout en répondant aux défis environnementaux et technologiques mondiaux !
Les opportunités salariales chez Safran
Comme nous l’avons stipulé précédemment, Safran est l’une des plus grosses entreprises françaises dans le milieu de l’aéronautique.
Ainsi, cette entreprise recrute très régulièrement de nouvelles têtes !
Il n’y a donc aucune raison pour que vous ne décrochiez pas un emploi dans cette multinationale !
Avant de commencer vos candidatures, renseignez-vous sur les postes disponibles au sein de l’entreprise.
Vous pourrez trouver des postes d’ingénieur, technicien, responsable, rectifieur, architecte, programmeur, chef de projet, d’analyste financier, de développeur etc…
Chacun des postes proposés par Safran nécessite des compétences, qualités et niveaux d’expériences différents.
Par exemple, Safran ne recherche pas les mêmes profils pour des postes de techniciens que pour des postes d’ingénieurs.
Pour être certain que votre profil correspond à l’offre que vous désirez, lisez le descriptif de celle-ci.
Ce descriptif vous sera grandement utile pour la rédaction de votre lettre de motivation.
Par conséquent, toutes personnes postulant à une des offres mises en ligne par cette entreprise a ses chances de décrocher un entretien.
Chaque poste proposé par Safran offre de belles opportunités de carrière.
Alors n’attendez plus et construisez votre carrière professionnelle chez ce leader de l’aéronautique.
Comment fonctionne le processus de recrutement ?
Pour rejoindre Safran, commencez par vous rendre sur leur site internet officiel, dans l’espace “Carrières”.
Une fois fait, vous y trouverez la liste des offres d’emploi actuellement disponibles chez Safran.
Vous trouverez précisément 3390 offres d’emplois à pourvoir au sein de l’entreprise.
Vous pouvez utiliser les filtres mis à votre disposition pour chercher les postes qui correspondent à vos compétences et vos intérêts.
Vous pouvez filtrer les offres selon la localisation, le métier recherché, votre niveau d’expérience, le contrat souhaité, ou encore, selon le statut visé.
Une fois une offre intéressante trouvée, n’hésitez pas à cliquer dessus afin de découvrir les détails et les exigences du poste souhaité.
Pour postuler à l’offre d’emploi désirée, vous aurez besoin d’un CV ainsi que d’une lettre de motivation.
Il est important que votre CV soit clair et détaillé tout comme votre lettre de motivation, qui se doit d’être adaptée au poste qui vous intéresse.
Une fois ces documents préparés, vous devrez vous créer un compte candidat sur leur site internet pour pouvoir soumettre votre candidature en ligne.
Après l’envoi de votre candidature, vous recevrez une confirmation par e-mail.
Si votre profil intéresse Safran et correspond à l’offre, vous serez contacté, par téléphone, pour réaliser un entretien en physique, ou à distance.
Si votre profil ne correspond pas au poste visé, n’hésitez pas à demander un retour à Safran, afin d’améliorer les points qui n’irez pas !
Soyez prêt à montrer vos compétences lors des entretiens si vous êtes sélectionné.
Quelques conseils pour vous assurer l’emploi de vos rêves !
Pour vous distinguer lors de votre candidature chez Safran, adaptez votre CV en mettant l’accent sur vos expériences les plus pertinentes.
Continuez à vous former, notamment dans les technologies avancées, pour rester au goût du jour des compétences recherchées par l’entreprise.
Enrichissez vos connaissances sur les produits et innovations de Safran pour prouver votre intérêt et votre motivation sincère.
N’hésitez pas à souligner vos expériences de travail en équipe et vos talents en résolution de problèmes dans votre lettre de motivation.
Participer à des salons professionnels et conférences vous permet de rencontrer des recruteurs de Safran et d’élargir votre réseau.
Enfin, préparez-vous bien pour les entretiens afin de montrer que vous correspondez aux valeurs et à la culture de l’entreprise.
Décrochez votre emploi de rêve chez Safran
Travailler chez Safran signifie rejoindre un leader mondial dans le domaine de la technologie et un acteur majeur de l’innovation en aéronautique et spatial.
Avec des postes variés, Safran propose un cadre idéal pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels.
Préparez votre candidature avec soin, en mettant en avant vos compétences et votre désir de contribuer au succès de l’entreprise.
C’est l’occasion de faire évoluer votre carrière et de participer à des projets passionnants qui ont un impact mondial.
Ne tardez pas, visitez le site de Safran, découvrez les offres disponibles et postulez dès aujourd’hui pour saisir cette opportunité.
